Renseignez-vous sur le rendement en matière d’enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) d’Allied dans notre rapport ESG de 2021

« Nous construisons et exploitons des immeubles commerciaux pour protéger l’environnement mondial, et non pour le détruire.
Par nos constructions et nos exploitations, nous favorisons le bien-être humain au lieu de le miner.
Par nos constructions et nos exploitations, nous promouvons la diversité au lieu d’imposer l’uniformité.
Par nos constructions et nos exploitations, nous facilitons la créativité au lieu d’encourager la conformité.
Par nos constructions et nos exploitations, nous agissons en tant que bâtisseurs de villes, ce qui, d’une certaine façon, englobe tout le reste.»

MICHAEL EMORY

ENVIRONNEMENT: Notre incidence sur le monde naturel, tant au niveau des entreprises que des propriétés.

SOCIAL: Notre relation avec les principaux intervenants, dont les utilisateurs, les employés, les fournisseurs et les collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités.

GOUVERNANCE: Nos politiques, programmes et processus internes qui soutiennent la gestion de nos activités et l’exécution des activités liées aux facteurs ESG..

Dépassement des cibles de 2024

En 2021, nous avons dépassé nos cibles de réduction de 2024 en matière d’intensité énergétique, d’intensité des gaz à effet de serre et d’intensité de la consommation d’eau. Cette réalisation a été favorisée par la mise en œuvre de nombreuses initiatives de conservation et la réduction du taux d’occupation de nos immeubles en raison de la COVID-19.

Réduction de la consommation d’énergie de 15,4 % et des émissions de 12,4 %

En 2021, nous avons réduit notre consommation d’énergie et nos émissions de gaz à effet de serre de 15,4 % et de 12,4 % respectivement, par rapport à notre niveau de référence de 2019. Nous avons ainsi dépassé nos cibles de réduction de 2024.

Réduction de la consommation d’eau de 43,3 %

En 2021, nous avons réduit notre consommation d’eau à 38 L/pi2, dépassant ainsi notre cible de réduction de 2024 de 43,3 %, par rapport à notre niveau de référence de 2019.

Amélioration de la cote du GRESB de 16 points

En 2021, nous avons obtenu une note de 80/100 pour nos placements à long terme, ce qui représente une amélioration de 16 points par rapport à 2020, et une note de 75/100 pour notre portefeuille de développement.

Émission d’obligations vertes d’une valeur de 1,1 milliard de dollars

En 2021, nous avons annoncé notre cadre de financement vert en vertu duquel Allied. En février 2021, nous avons émis notre première obligation verte de 600 millions de dollars et, en août 2021, nous en avons émis une deuxième de 500 millions de dollars.

Lancement du plan de carboneutralité d’Allied

Au début de 2022, nous nous sommes engagés à élaborer le plan de carboneutralité d’Allied. L’objectif est de déterminer une voie claire pour qu’Allied atteigne la carboneutralité conformément à la norme générale sur la carboneutralité v1.0 de l’initiative Science Based Targets (SBTi).

Notre entreprise reconnue comme l’un des «meilleurs employeurs» au Canada

En 2020 et 2021, nous avons demandé à Kincentric de mener un sondage indépendant sur l’engagement des employés. En 2021, la cote d’engagement globale d’Allied était de 77 %, ce qui nous plaçait dans le quartile supérieur du Canada pour la deuxième année consécutive.

Amélioration des cotes liées à l’évaluation de l’expérience des utilisateurs

Novembre 2021, nous avons terminé notre deuxième sondage annuel indépendant relatif à l’évaluation de l’expérience des utilisateurs. Les résultats montrent des progrès considérables par rapport à 2020, avec une amélioration des cotes dans tous les domaines visés par le sondage.

Projet pilote HOME

En 2021, en partenariat avec WoodGreen Community Services, nous avons fourni à nos deux familles des logements et du soutien social.

RAPPORTS

PDF

Rapport ESG de 2021